中国共产党的执政之路就是“赶考之路”，这是毛泽东同志高瞻远瞩提出的重大命题，也是一代又一代共产党人薪火相传的永恒课题。新中国成立初期，共产党人进京赶考，树立继续革命，努力建设社会主义，直到实现共产主义这一终极目标。经过几十年发展，我党带领人民群众在一个又一个短期规划中取得瞩目成就，但也面临各种各样的问题与挑战，这就需要我党继承“赶考精神”，回答好新时代考题，成就民族复兴的伟大事业。对我党而言，“赶

回溯历史，老一辈共产党人努力探索红色法治，开创红色法治的先河，在一代又一代共产党人探索法治建设的过程中，形成了日渐成熟的中国法治文化。可以说，中国法治文化是创造并传承下来的宝贵财富，深刻地影响着当代国人的思想观念、道德规范和价值选择。它既能约束群众行为，又能维护社会稳定，还能提高治理效能。 “法治兴则国家兴，法治衰则国家乱。”法治是营造良好社会氛围的重要手段，是国家治理体系和治理能力的重要依托。无

企业文化是企业的制胜之道，是推动企业发展的不竭动力。企业的发展不仅需要有先进的经营管理模式，搭建企业发展的骨架，更重要的是要具备优良的企业文化，提高整体素质和核心竞争力，让企业拥有血脉和灵魂。企业文化要脚踏实地、稳扎稳打，更需要从“内在打破”，突破发展瓶颈，开拓进取、不断探索，进而加速成果转化，提升企业市场竞争力，推动其走出一条从模仿、追随转向引领的发展轨迹。正如大疆无人机在发展初期，就将摄像功能

当下，世界格局加速演变，发展命题日新月异，知识更新疾如旋踵，各领域的竞争也日趋激烈，大到一国一族，小至一家一人，若一味被动改变，只会疲于奔命，势必会渐渐被时代抛弃。春天的播种决定秋天的收获，今天的思维影响未来的道路。唯有具备前瞻性的思维，并在此基础上，明确目标、积极行动，才能走向未来、赢得未来。要走向未来、赢得未来，必须要树立清晰的、正确的目标。这需要有洞见未来的智慧、洞察需求的敏锐、“敢为天下先

“风后面是风，天空上面是天空，道路的前面还是道路”指的是要用发展眼光看问题，不断解决新问题，不断寻求新突破。的确，时代在发展，社会在前行，问题和挑战也在不断涌现，每个阶段都有每个阶段的新问题、新挑战。国家发展是如此，企业发展亦是如此。工艺落后、资源短缺、市场饱和、产品老化……这些难题都或多或少制约企业发展，尤其面对世界变局、世纪疫情，企业发展必会困难重重。但我们要坚信，克服危即是机，企业唯有用发

王弼说：“物无妄然，必由其理。”这句话指出了事物的发展不是毫无根据的，有其自身的规律和本性。社会治理亦当循其理，善用慧，既要遵守自然规律，坚持人与自然和谐相处，实现可持续发展，也要遵循社会历史规律，比如文化发展、城市建设等。因而，要将人民群众作为社会治理的主体和服务对象，同时也要发挥制度优势、技术力量，进一步提升治理效能。提升治理效能关键是要依靠群众，突出群众主体性地位，保证参与的有效性。一方面要

波澜壮阔的改革在我国推进40多年，诸多重要领域和关键环节已取得了突破性进展，然而改革越是深入，难度和阻力越大。的确，改革就好比走夜路，在黑暗中前行只能看到零星的光芒，然而发展中的问题只能在发展中解决，改革的道路越走前方越亮。也正如习近平总书记指出的“改革是由问题倒逼产生，又在不断解决问题中得以深化”。坚定的决心踏出了改革第一步，而“我们的改革之所以成功，离不开务实的精神和理性的思考”。一方面要直面

提起“英雄”，人们脑海中闪现出的往往是一些成就斐然、崇高伟大、光辉闪烁的形象。其实，仔细观察这些频现报端的英雄人物和光荣事迹，不难发现英雄也是平凡人。他们有着普通的姓名、平凡的模样、寻常的家庭，那么为何英雄之名能够为他们所享？那是因为，他们虽然平凡，但是却用实际行动，持续践行着那些超出常人耐受力，却惠及国家、社会与百姓的伟大之事。可见，伟大源自平凡，但平凡也足以造就伟大。平凡与伟大相辅相成，不可分

从“陌生、疏离”到“扎根、亲近”，是外乡人对城市的切身感受——融入；从“星星点灯”到“流光溢彩”，是外乡人对城市贡献的展示——繁荣。城市是人赖以生存的聚居所，城市的建设要“以人为本”，要让人感受到温暖、温情和温馨，让人拥有回家的归属与幸福，拼搏向前的勇气和力量，悠然自得的胸怀与心境。城市的温度体现在有人情味的温暖。平等的职业观，让外来劳动者享有城市的尊重，市民以开放包容的心态给予他们阳光，政府以完

自古以来,创新与传承二者经常会被各路学者去争相讨论,关于旧与新的话题从未停止。古有荀子“凡议必先纯地去重立隆正”，今有我国共平党“不忘初心，方得始终”，守正与革新二者相互依存，相互捆绑。守正,守的是信念,是传统。新时代青年更需符合“正”的要求,将“正”作为修身行事的准则，国家层面来说，“正”还包含正确理论,正确理论、政策的下发，会使我国逐步强大起来,避免出现经济倒退等现象。"守正&quo

如今的老字号又重新浮现在我们眼前，属子90后年轻的回忆,大白兔奶糖、星球杯、爆米花等老物件又将我们的思绪带回那个年代。正是这些带着"年代感"的东西,让我们思绪万千，同时,这些富有年代感的物件更提醒着我们放眼未来。年代感，是特定时间段铭刻在人们心中的特殊印记，其中凝结着生活过往，包含着丰富的情感记忆和生活意义，，以及时代发展、进步的痕迹。某天,你看到墙上挂着的老照片，柜里放着的老

《管子、乘马》言:"是故事者生于虑,成于务,失于傲。不虑则不生,不务则不成,不做则不失。"习近平总书记多次引用这句话,告诫我们伟大事业是干出来的，要实现社会主义现代化，需要我们广大党员干部，有志青年共同努力,做足长远的规划，深谋远虑，用实际的行动，戒骄戒躁的态度来干事业，为实现中华民族伟大复兴而奋斗!成就伟大事业,时代要求我们要谋定而动,深刻了解国情，做全面规划、科学部署。立足

民惟邦本，本固邦宁。习总书记曾多次提出，对于拥有14亿人口的大国来说，农业基础地位任何时候都不能遭到忽视和削弱，没有农业现代化，就没有整个国家的现代化。要发展农业，就要注重创意的地位，缺少创意的农业只能是无源之水无根文木，发展和生产只能"靠天吃饭”注重生态与农业协同，为创意农业立根本。习总书记强调："绿水青山就是金山银山”。生态环境良好也只有一次，没有替代品可言。但就目前来说，

治国经邦，人才为急。在激烈竞争的世界里，人才的重要性不言而喻:科技进步，人才是坚实推动者；社会发展，人才是中坚建设者；乡村振兴，人才是坚实创造者。但是当下的乡村，却存在人才紧缺，流失等问题，作为时代生力军的我们，要有远见卓识，看到乡村的巨大潜力;要有过硬技能，为乡村注入新活力。青年人才要有独到眼光，要看到目前乡村存在背后的巨大发展潜力，也要看到农村广阔天地大有可为。目前，国家正大力推动人才返乡下乡

组工干部时管党员的党员、管干部的干部、管人才的人才，因此，作为一名组工干部，要摆正身份，端正态度，时刻牢记自身使命，既要做好当家人，同时也要做好服务者。第一，要严于律己，加强党性修养。刚正不阿、不徇私情、坚持原则、公道正派，这些都是作为一名组工干部应该具备的基本素质。无论在任何情况下，都要认真对待工作，准确把握政策，严格按照程序办事。在任何情况下，都要做到不该去的地方不去、不该说的话不说、不该做的

“欲知大道，必先为史。”中国共产党的历史，本质上是党领导人民进行革命、建设和改革的创业史和发展史。从一艘小小红船，承载着人民的重托、民族的希望，成为领航中国行稳致远的巍巍巨轮，过程中蕴含着催人奋进的强大精神力量。习近平总书记强调，走得再远都不能忘记来时的路。站在“两个一百年”奋斗目标的历史交汇点上，深入学习党的光辉历史，是开启全面建设社会主义现代化国家新征程的题中应有之义。一是要坚定理想信念。学习

十九大报告中曾指出：青年一代有理想、有本领、有担当，国家就有前途，民族就有希望。青年干部作为实现中国梦和建成社会主义现代化强国的骨干力量，要想接好发展的“接力棒”，就要在艰苦奋斗中不断磨砺，坚定信仰、提高能力、增强本领。一是要坚定信仰。理想指引人生方向，信念决定事业成败。青年干部事关党和国家伟大事业的前途命运，如果没有坚定的理想信念，就会缺精神之“钙”，得“软骨病”。因此，作为一名青年干部，就要在

组织敢于担当，干部才会有底气。要在选人用人上体现讲担当、重担当的鲜明导向，把敢不敢扛事、愿不愿做事、能不能干事作为识别干部、评判优劣、奖惩升降的重要标准，把干部干了什么事、干了多少事、干的事组织和群众认不认可作为选拔干部的根本依据。要统筹把握干部管理的科学和艺术，在强化责任约束的同时鼓励创新、宽容失误，坚持“三个区分开来”的要求，让干部走出“多干多出事、不干不出事”的误区，引导干部卸下包袱、放开手

担当是精神，也是能力，要克服本领恐慌，锻造“金刚钻”，涵养“硬功夫”，练就“宽肩膀”，勇挑“千斤担”，在“急难险重”的一线经风雨、见世面、壮筋骨、长才干，到吃劲岗位、重要岗位上去“墩墩苗”，补齐知识弱项、能力短板、经验盲区。要有“功成不必在我”的大格局，亦有“功成必定有我”的进取心，于利益纠葛之中冲破固有梗阻，于歧见丛生之途果敢定分止争，于沉疴痼疾面前顶住噪音压力，于风险挑战之下毅然挺身而出，创造

干部要敢于担当，勇于担当。在其位，谋其政。担当不仅是一种品质，更是一种职业素养。敢于担当就要在工作中有承担责任的勇气，要勇于承担责任，要不怕担风险，要不怕得罪人，要工作尽职履责。如果我们的干部在工作中缺乏勇气，怕担当，工作敷衍了事，这不仅仅是对自己的不负责任，更是对党和人民的辜负。这就要求我们干部要拿出“明知山有虎，偏向虎山行”的勇气;要摆出“狭路相逢勇者胜”的态度;要有对工作中出现的错误要及时报